12月2日，修建近3年，总投资2.5亿元，建筑面积41545平方米，住房339套，车位248个，能容纳1000余人居住的，位于贵州省习水县城区的习酒人才公寓楼崭新一片，喜庆横幅高悬，大红灯笼高挂，习酒青年人才在一片喜气洋洋的氛围中领钥匙、搬新家，标志着他们正式入住习酒人才公寓。

    习酒集团党委书记、董事长张德芹对习酒人才提出了四点希望：一是希望习酒人才拥有年轻人的气质与朝气，对未来充满希望；二是希望习酒人才能在这里安居乐业、家庭美满；三是希望习酒人才将父母家人接来同住，在他们身前尽孝，让他们安享晚年；四是希望习酒人才坚信习酒、爱护习酒，努力把习酒建设好，让更多人在习酒安居乐业。

    启用仪式上，张德芹与习酒集团党委副书记、总经理汪地强分别向入住习酒人才公寓楼的青年代表送上钥匙。习酒集团党委委员、副总经理曾凡君表达了对“乔迁新居”的习酒人才的美好祝愿和殷切期望。习酒股份公司领导陈强介绍了习酒人才公寓楼项目概况。

    住房问题关系着百姓安居乐业，关系着社会和谐稳定。习酒人才公寓楼的建设是习酒着力提升人才归属感、幸福感，全力打造习酒人才生态，实现人才与习酒“双向奔赴”的举措。围绕人才公寓“小切口”，做实引才聚才“大文章”，人才公寓建设“从无到有、从有到优”，逐步成为习酒引才聚才的“金名片”。

    “感谢习酒为我们提供了这么好的生活环境，对于我们这些在外打拼的年轻人来说，温馨的人才公寓让我们对未来少了顾虑，多了期待和干劲，解决了我们工作的后顾之忧。”入住公寓的人才代表刘超表达了对习酒的感恩之情，“今后将倍加努力工作，为习酒高质量发展尽心尽力，用实际行动回馈习酒的厚爱。”

    随后，出席启动仪式的公司领导走进公寓楼，逐户看望入住新居的青年人才，并与他们促膝谈心、畅想未来，希望他们扎根习酒、爱上习酒、圆梦习酒，勉励他们在习酒安心工作、舒心生活、顺心发展，心无旁骛地投入到干事创业中。

    近年来，习酒始终秉承“人才强企”的发展战略，用最大诚意、最好资源、最优服务践行“相才、育才、护才、用才”的人才理念。具体来讲，习酒开展了以下工作：先后通过人才博览会、专项招聘、校园招聘、社会招聘以及退役军人招聘等形式，为习酒高质量发展汇聚了各类俊彦，建强了习酒进军世界一流企业的人才阵营；深化校企合作，推进技能人才水平提升，通过“贵州酱酒（遵义）职业技能培训基地”“贵州省高技能人才培训基地”“市级技能大师工作室”等人才平台建设，落实“新八级工”职业技能等级（岗位）制度，认定酿酒师高级技师职业技能等级46人，白酒制曲、灌装中级工职业技能等级113人；全面实施“S-OJT”师带徒项目，聘请专家现场授课培训，搭建线上平台精准培训，定期组织开展岗位练兵等措施，全力加快习酒人才队伍建设；推行“互联网+培训”的自学模式，在管理、创新、沟通、心理健康等方面搭建超过1000门的线上课程，满足个性化的人才学习需求；建立人才管理信息库，多方搭台比学赶超，举办“人才周”系列活动，做好各类人才申报推荐工作，加大力度激励人才产出成果。

    在推进人才队伍建设进程中，习酒坚持党管人才，变“伯乐相马”为“赛场选马”的方式，不拘一格降人才，让“心有多大”的人才实现“舞台就有多大”的理想。截至目前，习酒拥有中国酒业科技人才、中国白酒工艺大师、黔酒大师、贵州酿酒大师、国家级评酒委员、贵州省评酒委员、正高级工程师、高级工程师100余人，各类专业技术技能人才2000余人。

    当前，整个白酒产业已从高速增长转变为高质量发展，在推动高质量发展过程中，人才无疑成为引领创新发展的主引擎。未来，习酒将继续践行“人才是第一资源”的理念，紧紧围绕人才提质工程，系统谋划人才工作高质量发展举措，在职业发展方面，尽心竭力为人才提供自我价值实现的条件与平台；在衣食住行方面，习酒将给人才提供便利、谋取福利，全方位解决人才后顾之忧，为人才职业发展保驾护航，真正将人才“第一资源”转化为发展“第一动能”，推动习酒实现更高质量、更可持续发展。