山西省太原市杏花岭区作为太原市老城区，企业退休党员、离退休党员人数众多。根据党员群众需求，杏花岭区充分挖掘老书记的政治优势、理论优势、经验优势，推出“老书记宣讲团”品牌，聚焦“谁来讲、讲什么、怎么讲”三个关键问题，以群众喜闻乐见的形式将党的创新理论润物无声、春风化雨般地传递到百姓心田。

    全面覆盖，宣讲主体集“全”。一是定标准。在选择宣讲人员时，将生活居住近、身体条件好、热心社区工作定为基本条件；以精党务、懂业务、善服务作为必要条件；把上届任期离任的社区党组织书记划为优选条件，确保从源头上提高质量。二是严把关。小区党支部、社区党委、街道党工委三级把关，从党性观念、组织能力、荣誉奖励、奉献精神四方面对宣讲人员进行综合评定，参照双向选择意愿，选择经验丰富的退休老书记、厂矿学校老党员等，以社区为单位组建老书记宣讲团。

    双线并进，宣讲形式搞“活”。线下，老书记们深入社区、农村，创新“乡音式、音乐式、互动式”等宣讲模式，用讲述身边故事、编排歌舞节目、创作书画作品等群众喜闻乐见的方式，讲初心使命、时代变迁和党的创新理论。线上，注重发挥微信平台的“全时空陪伴”优势，构建党的创新理论“微”宣传栏目，在全面、准确、生动宣传党的创新理论的基础上，有机结合乡村振兴、基层治理等社会热词，融汇节庆风俗，针对不同受众群体设计微“营养大餐”，使党的创新理论“全方位浸润”人民群众生活。

    各有侧重，宣讲内容讲“实”。根据不同宣讲人员自身特长设置不同宣讲主题，突出政治性、建设性和针对性，让宣讲内容“实起来”。一是讲政策。发挥部分领导干部党员在政治、阅历方面的优势，从“顶层设计”的高度向老百姓讲解国情、党情、社情、民情，引导群众全面正确地理解党的路线、方针、政策，不断增强对党和政府的信任感，拉近与党和政府的距离。二是讲理论。依托部分党员退休前在党校、政研室等工作岗位的职业优势，扎扎实实备课、踏踏实实讲解、说服引导群众。三是讲故事。企业退休老党员们从教育、医疗、时代变迁等方面和大家分享他们在不同岗位、不同时代的奋斗故事，通过小微故事阐释深刻理论，以身边人讲身边事、用身边事激励身边人。