四川：创新引领未来 人才支撑发展

本报记者 贺贵成

       记者近日从四川省委组织部获悉，中央组织部办公厅2016年印发第二批国家“万人计划”领军人才入选名单，四川省43人入选。至此，四川全省已有79人入选国家“万人计划”，位居西部第一。
       “入选者除了享受到国家在经费、政策和服务上的支持外，还会根据《四川省高层次人才特殊支持办法（试行）》得到相应支持。”四川省委组织部相关负责人介绍。
       这是近年来四川大力实施人才强省战略成效的一个缩影。
       一路快马加鞭，一路砥砺前行，四川人才战线捷报频传、硕果累累：国家“千人计划”和“万人计划”入选者均居西部第一，2016年省“千人计划”引进人才、四川全省留学回国人员比2012年分别增长144%、128%，折射出一大批高层次人才向四川聚集的“虹吸现象”。
       释放人才“双创”新活力
       2015年5月8日公布的2014年国家第十一批“千人计划”专家名单中，四川普锐特医药科技有限责任公司总经理侯曙光博士成为西部唯一一名入选“创业人才”的专家。这位毕业于美国弗吉尼亚联邦大学药学院的博士在关于“肺部吸入药物递送制剂及临床应用”的研究中兢兢业业、一丝不苟，一做就是20年。
       2012年10月，侯曙光毅然决定放弃全球吸入气雾剂发明者、世界500强企业3M公司优越的研究环境和优厚的待遇，把自己在美国学习和积累的关于新型吸入药物制剂研究的最新技术带回祖国，支撑侯曙光博士坚定信念的是让中国能早日摆脱新型吸入制剂依赖进口的尴尬局面。侯博士回国后，组建起专业化的吸入药物研究中心，开启了新型吸入药物研发和国产化的步伐，瞄准填补国内自主生产和临床方面的空白，满足国内紧缺的市场需求。他说：“成都有着快速发展的经济实力和深厚的文化底蕴，具备‘宜居住、宜创业’的‘双宜’环境，我喜欢成都，成都就像是我的第二故乡。”
       四川省坚持把激励创新者的积极性放在优先位置，把破除制约人才发展的体制机制障碍和政策壁垒作为突破口，实施更积极、更开放、更有效的人才政策，促进全社会创新创业蓬勃发展，依靠“改革红利”释放“人才红利”。
       向用人单位放权、给人才松绑等“破藩”政策，正在逐渐解开科技人员身上的羁绊，让四川这个拥有270多家科研院所、30万科技人员的科技大省，焕发出新的活力与光彩。
       着眼促进大众创业万众创新，四川省出台《改革完善体制机制大力促进大学生和科技人员创新创业的意见》《激励科技人员创新创业专项改革方案》，省内高校毕业生留川就业率连续4年超过60%。
       去年四川省通过实施创新型企业家培养计划，分类遴选513名经营型、科技型、 成长型企业家培养对象启动大规模培训， 创新举办9期重点产业政产学研用协同创新发展研讨班；通过实施优秀人才创新创业扶持计划，实现全省高校全覆盖建设大学生创新创业俱乐部，建成大学生创业园202个、各类科技孵化器600余家； 通过民族地区和贫困地区专业人才支持计划，选派4000余名紧缺专业人才到基层开展援助服务，从基层选送1300名青年骨干进行定向培养。
       构建人才聚集新高地
       2012年入选省“千人计划”的江欣国，是西南交大交通运输与物流学院副院长、教授、博士生导师，成都市统一战线专家智囊团交通运输组组长；国家自然科学基金评审专家，霍英东青年教师基金评审专家，四川省交警总队的特聘专家。
       江欣国毕业于美国密歇根州州立大学，曾任职于国际交通咨询公司，并在美国佛罗里达州迈尔斯堡市担任首席交通工程师；拥有美国佛罗里达州颁发的注册职业工程师，以及国际交通工程师协会颁发的职业交通运营工程师执照。从事如大型建设项目的社会影响评价、交通安全、低碳交通、智能交通系统、综合交通规划与设计等方面的研究和实践工作。
       被引进到西南交大后，他带领“交通安全与行为研究”团队继续深入交通安全方面的研究，研究内容包括融合交通安全理念的交通规划与设计、道路交通安全审计和汽车主动安全技术、综合枢纽客流紧急疏散关键技术等。“希望我们的研究成果能为中国的交通安全改善作出贡献。”江欣国说。
       全球化催生人才跨国、跨区域流动常态化，“广开进贤之路，广纳天下英才”在四川变为一项项有力的举措。
       引进一个人才、聚集一个团队、兴起一个企业、推动一个产业。四川人才引进的成绩单越来越长、越来越靓丽：统计显示，仅仅2016年一年，全省146名“千人计划”创业人才所在企业就实现销售收入30余亿元，实现利税3.3亿元；647名“千人计划”创新人才申请各类科研项目1000余项，获专利授权2000余项。全省人才资源总量已达669.9万。
       开启人才强省新征程
       宜宾盈泰光电公司董事长、党支部书记、总经理邱成峰博士、教授，是享受国务院特殊津贴专家，中组部 “千人计划”专家，四川省“千人计划”专家，四川省第三届专家评审委员会专家，四川省顶尖创新团队带头人。曾任香港科技大学、美国杜邦（世界五百强企业）公司显示器件科学家。
       2007年，邱成峰博士抱着不要“绿卡”要“舞台”的信念，毅然放弃了美国杜邦公司为其申请的美国绿卡，依托五粮液集团创办了“宜宾盈泰光电有限公司”，运用自己从事信息显示行业开发研究近30年积累的技术和海内外人脉，吸引和组建了公司管理团队和技术团队，进行OLED显示器等产品的开发与生产。 
       目前，宜宾盈泰光电公司成为已拥有职工600余人的现代化高科技企业，且销售收入快速增长，2016年实现销售额1.63亿元人民币。并被认定为高新技术企业、省创新型试点企业、省知识产权试点企业。
       “预计到2020年，将实现全省人才总量稳步增长、人才素质大幅度提升、人才比较优势明显增强，人才效能明显提高，人才辈出、人尽其才、才尽其用的环境基本形成。”省委组织部相关负责人介绍。
       有关数据显示，在2016年四川省“千人计划”引进的205名人才中，有国内外院士4名，“长江学者”4名，国家“千人计划” 入选者41名；91%具有国内外知名高校博士学位，50%具有博士后工作经历。
       2016年，四川省委、省政府作出加快建设人才强省的战略部署，大力实施重点人才工程，加快构建人才创新创业平台，深化人才发展体制机制改革和政策创新，加快实现由人才大省向人才强省转变，为决胜全面小康、建设经济强省提供了强大人才支撑。