本报讯（彭兴仓）今年以来，陕煤集团黄陵矿业双龙煤业围绕人的安全行为治理工作，积极强化“双述”（岗位描述、手指口述）应用，提升职工安全意识。

    双龙煤业采取包保负责制，按照“怎么做，怎么说”的要求，帮助职工理解、记忆、掌握应知应会和必知必会内容。为将“双述”内容融入、应用到工作当中，采取现场考核的方式，所有管理人员入井检查职工“双述”执行情况，改善职工死记硬背的现象，促进职工养成按标准操作的好习惯。目前，全矿管理人员岗位描述通过率98%，岗位工岗位描述通过率95%，手指口述通过率99%。