为推进“能力提升建设年”、深化拓展“查堵点、破难题、促发展”和“创建文明单位示范点”活动深入开展，提升精神文明建设实效，近年来，海南省委直属机关工委推动省直机关各级党组织培树宣传先进典型，掀起了文明创建活动的新高潮，极大地鼓舞了省直机关广大党员干部职工当先锋、作表率、投身于实现“中国梦”伟大实践的激情和热情，凝聚加快建设具有世界影响力的中国特色自由贸易港的强大正能量。

    紧跟时代脉搏，深入挖掘，重点培树

    海南省委直属机关工委紧密结合机关实际，每年对省直机关先进典型培树宣传工作进行专题研究部署，结合深入开展“两学一做”学习教育、党史学习教育、“能力提升建设年”和“创建文明单位示范点”等活动，进行顶层设计，实行单位推举、民主评议、全员参与的培树机制；省直机关各级党工青妇组织始终把推进培育和践行社会主义核心价值观系列活动放在突出位置，坚持培树典型，严格筛选，确保典型的先进性，提高典型培树的传播力、引导力、影响力、公信力。在筑梦自贸港、实现中华民族伟大复兴的历史征途中，省直机关涌现出大量的先进典型和模范。省直机关各级党组织坚持先进典型引领自贸港制度集成创新，助推改革，力促发展，形成一批质量较高的制度创新成果。省委深改委（自贸港工委）精选出13批制度创新案例正式对外发布，充分发挥先进典型示范引领作用，营商环境进一步得到优化，社会治理水平进一步得到提高；省税务局机关党委在评选“两优一先”等先进典型的过程中，坚持走群众路线，从群众中发现典型，让群众自己推选典型，使先进典型具有深厚的群众基础。通过开展“创建标准化党支部示范点”“争创模范机关示范点”“评选十大海南最美税务人”等一系列活动，促进税收事业创新发展。先后涌现出李凌清、张学睿、王燕等国家级、省级先进典型和10名“最美海南税务人”。

    顺势而为，分类指导，增强典型的特色性

    海南省直机关基层党组织点多面广，各个系统和部门的职能、任务和条件存在一定的差异性。海南省委直属机关工委加强培树先进典型分类指导，推动省直机关各级党工青妇组织在培树先进典型的过程中，注重寻找特色，根据自贸港新形势的需要，培树反映新时代特征的先进典型，促进文明创建活动深入开展。省农业科学院热带果树研究所党支部发挥战斗堡垒作用，带领党员干部职工在全国率先攻克荔枝、菠萝、龙眼的高产技术，49项成果通过专家组验收，其中14项获得省部级奖励，多项研究成果均处于全国领先水平。省农业科学院机关党委以“攻克热带果树种植核心技术”为特色，对果树研究所进行全面培树，果树研究所党支部被中央组织部评为“全国先进基层党组织”；海口市地税局党委紧紧围绕“党员教育常态化、党员形象旗帜化、党务管理规范化、党建税收融合化、党建工作信息化”的目标创建机关党建示范点，多措并举培树先进典型，发挥先进典型的示范引领作用，不断推进全面从严治党向纵深发展，获评“全国文明单位”“海南省先进基层党组织”“海南省机关党建示范点”。

    深入挖掘，重点培养，彰显典型的先进性。海南省委直属机关工委定期组织相关部门负责同志和媒体记者深入机关、基层采访挖掘先进典型事迹。省直机关各级党工青妇组织坚持有重点、有选择地从机关和“一线”挖掘培养能够充分展现自贸港党员干部职工文明风采的先进典型。海南省锅炉压力容器与特种设备检验所检验员李志军，24年如一日地始终坚守在“高风险、高强度、高污染”的工作岗位上，在平凡的岗位创造出不平凡的业绩。省委直属机关工委、省市场监督管理局机关党委加强培养，深入挖掘，李志军获得“全国优秀共产党员”“全国先进工作者”等荣誉。省直机关各级党组织注重发挥先进典型的示范引领作用，对培养出的先进典型通过表彰奖励、专题展现、提拔重用等形式，切实把党员干部职工的积极性引导到“学先进，见行动”上来，形成“创先争优当先锋、文明创建见成效”的良好氛围。近3年来，海南省直机关各级党组织选树、挖掘、宣传先进典型676人次。

    创新宣传方式，讲好身边好人故事，传播正能量 。海南省直机关各级党工青妇组织创新宣传方式，讲好建功自贸港身边好人故事，不断加大先进典型对外宣传力度，在宣传数量、宣传质量、宣传效果上求突破、提水平，推进精神文明建设创新发展。

    开展巡回宣讲活动。海南省委直属机关工委精心打造省直机关宣讲品牌，组织省直机关文化传播志愿者宣讲团深入机关、基层单位，宣讲魏启强、林亚业、李志军等30多个“优秀共产党员”先进典型事迹。举办“颂祖国、唱海南、学榜样”——省直机关培育和践行社会主义核心价值观主题宣讲等活动，让党员干部职工更直观地接触到先进人物或集体，扩大典型事迹的深度影响。

    发挥典型作用，凝聚向上力量，推动工作落实。海南省直机关各级党工青妇组织秉承“典型培树是平台，激发热情是手段，助推工作是根本”的理念，把先进典型与绩效考核挂钩。对个人、集体所获荣誉根据级别给予不同得分，获得的表彰奖励越多，积累的考核得分越高，评先晋级、提拔重用的机会就越多，既引导良性竞争，更突显对培树典型的认可。

    海南省委直属机关工委将持续推动省直机关各级党组织紧跟新时代要求，充分挖掘典型的时代特色和自身特点，不拘一格选树宣传不同专业领域、不同年龄层次的先进典型，教育引导机关党员干部职工把学习先进典型融入争当建功自贸港文明标兵的具体实践中，让机关党员干部职工学有榜样、做有标尺、干有方向，心灵深处至善至美的正能量不断迸发，助力文明创建活动持续升温，成为加快建设具有世界影响力的中国特色自由贸易港的强劲引擎。