今年以来，安徽省黄山市黄山区重点聚焦快递员、外卖送餐员、网约车司机、货运驾驶员等新就业群体党建工作，引导这些社区“合伙人”当好社情民意“收集员”、文明城市“宣传员”、基层治理“监督员”，有力解决了一批社区治理中“看不见”或难发现的问题。

    黄山区开展“大排查、大摸底”活动，加强新就业群体党员管理，要求党员亮明身份，争当先锋表率。同时，对暂不具备组建党组织条件的新就业群体，通过“组建群团组织，扩大党的工作覆盖”推动群团组织全覆盖，实现党群组织队伍共管、阵地共享、活动共办、难题共解。对条件成熟的，及时推动党组织组建。截至目前，黄山区新组建了2家快递物流企业党组织，将2家快递企业纳入非公党建信息平台管理，引导快递物流行业10余名党员亮明身份，设立党员先锋示范岗12个。

    黄山区组建“小蜜蜂”志愿服务队，确定志愿服务和积分兑换两个清单。明确快递外卖小哥社情民意收集及“井盖破损”“乱堆乱放”“卫生死角”等不文明问题反馈等15项志愿服务清单，并制定相对应的积分兑换清单，一季度一统计，一年度一兑换。“小蜜蜂”志愿服务队在微信群反馈发现的问题或提出意见建议，实时点单，协调联络员根据反馈的问题或意见建议的类型，分别反馈给有关社区、职能部门予以协调解决。截至目前，已吸纳50余名快递外卖小哥成为社区“合伙人”，参与到文明创建、社区巡逻等日常志愿工作中，打造了一支“移动的探头”队伍。据统计，仅2个月时间，已梳理环境卫生、管网破损、车辆违停、社情民意等8大类125个问题和意见，黄山区委组织部联合有关乡镇、社区、住建、城管、文明办等多部门，共开展7次专项行动，解决实际问题83个，极大地提升了小区居民的幸福感、满意度。

    黄山区还依托社区党群服务中心和辖区内的党群活动站点，利用现有的阵地资源，因地制宜、合理布局，在全区共打造13处“蜂巢驿站”，织密新业态新就业群体阵地服务体系。驿站内配备书刊、急救包、工具箱、电水壶、充电器等设施，为快递物流、外卖配送、网约出行等新就业群体提供“歇歇脚、充充电、送爱心”等关怀服务。7月以来，全区已开展针对新就业群体送清凉活动11次，非公企业积极参与关爱行动，向城区“蜂巢驿站”赠送冰箱、空调等降暑电器。