​陕煤黄陵矿业一号煤矿 激活人才“引擎” 赋能高质量发展

 

    本报讯（倪小红）近年来，陕煤集团黄陵矿业公司一号煤矿积极探索技能人才培养新路径、新模式，想尽一切办法培养人才、用好人才、留住人才，为矿井高质量发展提供坚实的人才支撑和智力保障。

    该矿创新培训载体，积极为青年职工搭建起成长成才的“练兵场”。常态化开展“三小一练”、职工技能大赛、职工技术比武、岗位达标等，为更多优秀高技能人才脱颖而出搭建平台、提供舞台、创建擂台，铺就快速成长的“高速路”。同时持续深化“双创”工作，注重科技成果转化，定期开展全员创新成果评比，对科技含量高、产生效益大、推广价值高的成果原创人员进行表彰奖励，同时将他们纳入管理人员和后备干部的“人才库”，让人才队伍奋斗有舞台、表现有机会、努力有回报。